Franquia Home Office para executivos: conheça esse novo modelo de Franquia!

Uma Franquia é ótima oportunidade de investir em uma marca reconhecida e com todo o suporte para implantar e operar. É um modelo de negócio com altas taxas de retorno. E quando podemos ser bem sucedidos trabalhando com o que gostamos e em casa? Acredite, a Franquia Home Office existe e pode ser a sua possibilidade de sucesso!

O Franchising é uma realidade cada vez maior e mais bem sucedida na economia mundial e especialmente em todo o país – em números de 2016, o Brasil é o quarto maior país em número de redes, atrás apenas dos Estados Unidos, da China e da Coreia do Sul.

E o setor cresceu 8% em 2017, um número expressivo quando comparamos com o crescimento de 1% do PIB. E as previsões são positivas: entre 9% e 10% de crescimento em 2018, segundo a associação brasileira de franchising abf. Ou seja investir em franquias é sim um negócio excelente, confira os modelos de franquias abaixo:

Franquia de Serviços: por que cresceu tanto?

O sucesso do Franchising com marcas de produtos despertou o interesse de um outro nicho importante no Brasil: o de Serviços, com muito mais possibilidades e atrativos.

Surgiram opções de investimento:

• Serviços de Facilities – manutenção, limpeza, segurança, atendimento;
• Serviços Técnicos – reparos de equipamentos e veículos;
• Serviços Empresariais – terceirização de serviços corporativos, franquia de marketing digital.
• Consultorias – de gestão empresarial, como a Expense Reduction Analysts – ERA, é uma rede especializada em Gestão de Custos.

Estas opções despertam o interesse de profissionais:

1. Com desejo de empreender em algo não relacionado varejo;
2. Em fase de aposentadoria no ambiente CLT, mas no auge da carreira seguem com apetite para um novo desafio profissional;
3. Desmotivados com o empresarial;
4. Fora do mercado formal ou em busca de recolocação, mas com capital para empreender.

Também desperta a atenção de jovens e até adolescentes, que já vivem a realidade do empreendedorismo e investem nos Serviços de Tecnologia, porém é preciso ter preparação e algumas habilidades em vendas diretas, pois você irá tratar com todo o tipo de cliente.

Franquias de Serviços: impulsionadas pelas reduções de custos nas empresas

A busca por redução de custos nas empresas, para fazer frente a um mercado cada dia mais competitivo e um cenário de recessão econômica, também impulsiona o crescimento das Franquias de Serviços.

As Franquias de Consultoria vão crescer nos próximos anos 

E uma das soluções das empresas para a redução de custos é a contratação de Consultorias para definir mudanças e estratégias nas empresas, daí a oportunidade das Franquias de Consultoria expandirem-se, com o objetivo de:

1. Reavaliar conceitos e políticas;
2. Alavancar o rendimento e produtividade de cada departamento/área;
3. Otimizar custos com a revisão de processos, tecnologias e cadeia de suprimentos.

Franquia de Consultoria: qual o perfil do empreendedor?

As Franquias de Consultoria são voltadas para atividades de gestão de alta complexidade dentro das organizações, compostas de metodologias, planejamento, metas e tudo interligado a políticas e objetivos da corporação como um todo.

O sucesso das Franquias de Consultoria deve-se à qualificação e o perfil dos franqueados com um histórico de:

1. Grande experiência em ambiente corporativo;
2. Visão sistêmica e perfil estratégico;
3. Foco na melhoria contínua de processos;
4. Boas relações interpessoais;
5. Motivação por desafios.

Um ativo fundamental para este sucesso das Franquias de Consultoria é o networking herdado: os colaboradores das empresas podem se tornar clientes no futuro e, certamente, serão fundamentais para divulgar o trabalho da Franquia através da boa imagem que o profissional construiu, além disso facilitará a entrada em clientes.

O profissional poderá aplicar sua experiência e suas qualificações, em um negócio de baixo investimento e trabalhar em casa.(Com investimentos abaixo de 160 mil reais ) São as nas Franquias Home Office, o sonho de maioria dos executivos.

Franquias Home Office: satisfação profissional e qualidade de vida

As Franquias Home Office revolucionaram a forma de empreender com Franquias, tornou o modelo de negócios ainda mais atraente, com um custo de instalação reduzido.

Vários produtos podem ser produzidos em home office, com espaço e equipamentos adequados – e as licenças e autorizações necessárias. Mas nas Franquias de Consultoria, o home office foi definitivo para alavancar o crescimento.

Um diferencial importante em relação a franquia de varejo é o custo, pois não serão necessários os tradicionais investimentos em:

1. ponto comercial,
2. aluguéis,
3. reformas/adequações de layout,
4. infraestrutura,
5. estoques,
6. Entre outros.

Outro fator foi determinante para o interesse de tantos executivos: poder trabalhar em casa.

Franquias Home Office: por que atraem tantos profissionais?

Depois de tantos anos no ambiente corporativo e entre deslocamentos que podem levar até horas nos trânsitos difíceis das grandes e médias cidades, o home office permite que os franqueados trabalhem com liberdade e maximizem seu rendimento.

O trabalho com as Franquias de Consultoria não está submetido ao rigor dos horários de expediente, ele é baseado em projetos, com metas e datas definidas com os clientes.

Exceto por eventos específicos dentro dos projetos, todo o trabalho pode ser feito remotamente, usando os recursos de tecnologia.

Isto permite estabelecer os melhores horários de trabalho e ter uma vida pessoal mais intensa com a família. Você rende melhor trabalhando de manhã, à tarde ou à noite? Não importa, é sua oportunidade de ser mais produtivo e ter mais qualidade de vida!

Franquias Home Office: cuidado com o ambiente e a postura

Trabalhar em casa representa um ganho de qualidade de vida significativo, para o profissional e para a família. Por outro lado, alguns cuidados são importantes para que a imagem da sua Franquia Home Office não seja prejudicada.

Crie uma rotina de escritório na sua casa

Este é um ponto que vai favorecer muito a sua motivação. Criar uma rotina de escritório ajuda a não se distrair em um ambiente que é essencialmente residencial e familiar.

• Reserve um espaço fixo, confortável, bem iluminado e exclusivo para o trabalho.
• Defina seus horários de trabalho – pode ser alternativo, mantenha o foco.
• Crie uma rotina de trabalho – disciplina é ponto chave neste processo.
• Vista-se confortavelmente, mas não descontraído ao extremo.
• Peça o comprometimento de todos na residência para o seu projeto profissional.

Franquias Home Office: nossas atitudes chegam antes dos resultados

Por ser uma atividade ainda muito tímida como política nas empresas, o  modelo home based ainda é cercado de desconfiança, que aos poucos é vencida com nossas atitudes.

• Esteja o mais disponível possível em todos os canais de comunicação que divulgar.
• Se sua opção for trabalhar em horário alternativo, é importante estar disponível para seus clientes e parceiros nos horários de expediente deles.
• Trabalhar sem interferências.
• Ser pontual nos compromissos externos.

Franquias Home Office: baixo investimento e com qualidade

Uma das características marcantes das Franquias Home Office é o baixo custo de investimento em estrutura – que não são incluídos no Contrato de Franquia.

Numa Franquia de Consultoria, basicamente precisamos dos itens abaixo:

1. Notebook atualizado e adequado a suas necessidades;
2. Multifuncional (e ama ocasiões);
3. Mobiliário básico e ergonômico;
4. Iluminação eficiente;
5. Internet de alta velocidade;
6. Aplicativos e softwares.

Uma vantagem adicional é o decréscimo nas despesas de locomoção e refeição externa.

Como podemos observar, as Franquias Home Office são uma atividade com grande potencial de ganhos e sucesso e que traz uma qualidade de vida profissional e pessoal que faz toda a diferença na vida de executivos.

E você?

Se vê neste mercado cada dia mais valorizado no mercado de Franquias de Consultoria?

Então pode ser a oportunidade de conhecer a Expense Reduction Analysts – ERA!

Agende uma reunião com um de nossos consultores.